Inglês é infraestrutura. Trate-o como tal.

O inglês da sua equipe não é um mimo — é a diferença entre fechar o cliente internacional e ver um concorrente atender a ligação.

O problema do treinamento de inglês corporativo

Aulas em grupo no escritório morrem assim que o trimestre fica corrido. A presença cai, o professor se adapta ao aluno mais lento da sala, e depois de um ano a fatura é o único resultado mensurável.

A verdade incômoda que todo RH conhece: treinamento passivo produz inglês passivo. Gente que já teve anos de aula ainda trava numa ligação — porque as aulas ensinaram a escutar, não a falar.

O que o PERFECTO faz diferente

Cada sessão é fala. O funcionário ouve uma frase, responde em voz alta, e é corrigido na hora — centenas de repetições faladas por semana em vez de duas horas balançando a cabeça numa sala de reunião.

Funciona na agenda dele, não na de uma sala de aula: dez minutos antes da reunião diária, vinte no trem. Sem agenda para coordenar, sem tamanho mínimo de grupo, sem fatura de professor por hora.

Feito por um professor, não por uma startup

O PERFECTO foi criado por um professor bilíngue com décadas de experiência treinando profissionais hispanofalantes. Os exercícios antecipam exatamente onde os alunos de inglês tropeçam — porque ele já ouviu cada tropeço mil vezes.

Para equipes, de forma simples

As licenças são por pessoa, o preço é público no checkout, e negociações de volume são uma conversa, não um funil de vendas. Escreva no WhatsApp e fale direto com o fundador.

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Conte sobre sua equipe e voltamos com uma proposta de volume — geralmente em até um dia. Ou pule o formulário e escreva no WhatsApp.

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